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Le contrôle médical dans la confiance : prévention, conseil, controle, expertise, medicat-partner vous aide à réduire l'absentéismew

medicat prévention : formation

Outre des formations en management et ressources humaines sur mesure, MEDICAT PREVENTION a mis en place une formation phare :

Management et dialogue social     « L’entretien de RETOUR »

Au cours d'une formation de deux journées, médicat-partner accompagne l'entreprise dans l'objectif :

• de mettre en place une politique de présentéisme grâce à un référentiel d'analyse des absences ;
• de créer l'appropriation auprès des managers et des responsables en ressources humaines qui auront la responsabilité de porter cette action ;
• de renforcer le dialogue social en rendant systématique la conduite d'entretien de retour de maladie ou accident du travail afin de permettre aux managers de connaître les situations rencontrées par les salariés et d'analyser les mesures à prendre ;
• de former et accompagner la montée en compétences des managers à un management renforcé au plus près des collaborateurs afin d'agir en prévention.
   

2 journées de formation : mise en place d'une politique de présentéisme

Les participants à la formation constituent un groupe projet regroupant un responsable des Ressources Humaines et des Managers d'équipe.

Programme :

Politique de présentéisme : finalité, objectif et indicateurs
L'implication de la direction
Le travail de concertation avec les représentants du personnel et avec les professionnels de santé: médecin du travail, assistante sociale et psychologue du travail.

1 journée : la conduite d'entretien post-maladie

Programme :

Les postures managérialeseto
Les techniques de conduite d'entretien de retour
Le suivi et l'évaluation des entretiens de retour

Détail du programme sur demande
 

medicat-partner - immeuble Synergie - 11, rue Nicolas CHAIZE - 42 100 SAINT-ETIENNE - Tél : 04 77 33 77 00 - Fax : 04 77 41 56 27 - info@medicat-partner.fr

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